Coinbase demitirá 14% do pessoal como parte de uma reestruturação mais ampla

A Crypto Exchange Coinbase disse na terça-feira que está demitindo cerca de 700 funcionários, ou 14% de seu quadro de funcionários, como parte de uma reestruturação mais ampla que visa lidar com a volatilidade do mercado e aumentar o uso de ferramentas de IA para melhorar a eficiência.

A reestruturação faria com que a empresa achatasse suas estruturas organizacionais para apenas cinco níveis abaixo dos níveis de CEO e COO, de acordo com um e-mail interno enviado pelo CEO da empresa, Brian Armstrong. postado no blog da empresa.

A reorganização implementaria novos requisitos para que os gestores contribuíssem mais, e os líderes poderiam agora ter mais de 15 subordinados diretos. A empresa também está se concentrando em reunir pequenas equipes que usam ferramentas de IA e experimentará “equipes individuais” que combinariam funções de engenharia, design e gerenciamento de produtos.

A Coinbase espera incorrer em aproximadamente US$ 50 milhões a US$ 60 milhões em custos de rescisão, disse em uma SEC arquivamento.

No e-mail, Armstrong citou a volatilidade dos mercados de criptomoedas como motivo para reexaminar a estrutura de custos da empresa.

“Embora já tenhamos conseguido ultrapassar essa ciclicidade muitas vezes e saído mais fortes do outro lado, estamos atualmente num mercado em baixa e precisamos de ajustar a nossa estrutura de custos agora para sairmos deste período mais enxutos, mais rápidos e mais eficientes para a nossa próxima fase de crescimento”, escreveu ele.

Ele também destacou a necessidade de aproveitar ao máximo as ferramentas de IA: “A IA está mudando a forma como trabalhamos. No ano passado, observei engenheiros usarem IA para entregar em dias o que costumava levar semanas para uma equipe. Equipes não técnicas agora estão enviando código de produção e muitos de nossos fluxos de trabalho estão sendo automatizados. O ritmo do que é possível com uma equipe pequena e focada mudou drasticamente e está acelerando a cada dia (…) Esta é uma nova maneira de trabalhar, e precisamos aproveitar a IA em todas as facetas do nosso trabalho. empregos.”